КУРС ФАСИЛИТАЦИИ
9 — 11 октября в Иркутске

МЕТОДЫ ФАСИЛИТАЦИИ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ИЗМЕНЕНИЙ
И КОРПОРАТИВНЫХ СЕССИЙ.
и
РАБОТА С ТРУДНЫМИ СИТУАЦИЯМИ И СОПРОТИВЛЕНИЕМ УЧАСТНИКОВ.

Тренер Людмила Дудорова (г. Москва)

Цели курса:

1. Освоение методов фасилитации для работы с малыми и большими группами на корпоративных сессиях, а также изучение подходов к составлению маршрута сессии под конкретные цели и задачи.
2. Получения навыка преодоления сопротивления сотрудников орг. изменениями, встречаемого при проведении совещаний, встреч, собраний, корпоративных сессий, выстраивая процессы вовлеченности и задействования участников, поддерживая высокую энергию в группе.

Основные темы курса:

1. Фасилитация – современный подход к решению бизнес-задач:

√ Сопровождение процесса организационных изменений.
√ Проведение сессии стратегического планирования, инновационного семинара, совещания по групповому анализу ситуации, поиска решений актуальных проблем.
√ Организация и сопровождение групповой работы на конференциях, корпоративных совещаниях и сессиях.

2. Маршрут фасилитационной сессии

√ Идем от целей и группы.
√ Выбираем маршрут сессии.
√ Выбираем метод фасилитации.

3. Методы фасилитации

√ Методы группового анализа ситуации, формирования видения будущего и создания идей, поиска групповых решений проблем и планирования конкретных действий.
√ Техники фасилитации:
• Желтые страницы
• Групповое исследование
• World-cafe
• Анализ силового поля
• Идея-лог
• Графические шаблоны
• Самооценка группы
• Ретроспектива проектов
• Динамическая фасилитация
• И др.

4. Работа с трудными ситуациями и сопротивлением

√ Преодоление сопротивления и создание вовлеченности в группе:
• Как сопротивление проявляет себя, виды сопротивлений.
• Какие техники можно использовать фасилитатору, чтобы снять негатив, сопротивление и построить позитивное окружение.
• Как вовлечь участников в обсуждение и работу.
√ Приемы и действия фасилитатора в сложных ситуациях, которые возникают во время подготовки и проведения сессии (уход от темы, “болтливые” участники, неподготовленная встреча, конфликт интересов и др.).
√ Приемы и техники поддержания высокой энергии в группе.

Длительность программы: 3 дня (24 академических часа).
Записывайтесь: тел. 61-30-51, 95-10-43
Иркутский образовательный центр современных психотехнологий
Количество участников ограничено.
Стоимость курса: 19 500 р (при предоплате не менее 50% до 10 сентября)
По завершению выдается Сертификат, дающий возможность сертифицироваться в IAF.
______________________________________________________________________________
ДудороваАвтор и тренер курса: Людмила Дудорова
Председатель Российского отделения Международной Ассоциации Фасилитаторов IAF (IAF- Russia).
Научный руководитель курса MBA «Управление человеческими ресурсами» в МГИМО.
Среди ее клиентов: PriceWaterhouseCoopers, Лукойл Оверсиз, Pfizer 1С, ОАО РЖД, ОАО Сургутнефтегаз, пивоваренная компания «Балтика», Сбербанк, Иркутскэнерго, ФНК Групп.
______________________________________________________________________________
Кому будет интересна программа?

  • HR директорам
  • Руководителям проектов
  • PR менеджерам
  • Директорам по развитию
  • Генеральным директорам
  • Тренерам
  • Консультантам по управлению
  • Преподавателям
  • Организаторам конференций и форумов

Почему именно наш курс?

• Курс прикладной – это не просто знания, это новая компетенция, встроенный – навык, дающий возможность применять технологию на практике сразу после обучения.
• Обучаясь в Иркутске, вы экономите более 50 тысяч рублей (стоимость одного модуля данного курса в Москве — 21 500 р. )
• Два модуля нашего курса вы сможете пройти по цене 19 500 р. (это не коммерческий для нас проект!)

Записывайтесь: тел. 61-30-51, 95-10-43
Иркутский образовательный центр современных психотехнологий
Количество участников ограничено.

_____________________________________________________________________________

О ФАСИЛИТАЦИИ:

ФАСИЛИТАЦИЯ – это эффективная организация процесса групповой работы: совещаний, рабочих встреч, конференций, семинаров, стратегических сессий, с целью выработки стратегии развития компании, оперативного планирования, поиска решений, анализа проблем, работы над проектом, внедрения изменений.

Преимущество фасилитации:

  • Сокращение временных издержек
  • Высокая производительность и эффективность рабочих встреч
  • Возможность включить и вовлечь потенциал каждого участника группы
  • Наглядность и креативность
  • Командная работа и синергия 1+1 = 3
  • Совместно созданный, согласованный и зафиксированный план конкретных действий
  • Снижение сопротивления и повышение мотивации персонала
  • Достижение поставленных целей
  • Эффективно с малыми и большими группами

Сайт курса: http://www.facilitations.ru/